Eine Speak-Up-Kultur in Zeiten wachsender Regulierung In ganz Europa ist Hinweisgeberschutz in den Mittelpunkt der Compliance-Agenden gerückt. Gesetze wie die EU-Whistleblower-Richtlinie oder in Deutschland das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) verpflichten Unternehmen, sichere interne Kanäle bereitzustellen, über die Mitarbeitende und Stakeholder bedenkenlos Bedenken melden können. Doch die reine Erfüllung gesetzlicher Anforderungen ist nur ein Teil der Aufgabe. Die …