HSBC Deutschland

Compliance Officer (w/m/d) Schwerpunkt Sanctions

  • Düsseldorf
  • ab sofort
  • Vollzeit

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HSBC Deutschland ist Teil der HSBC-Gruppe, einer der führenden Geschäftsbanken der Welt.

Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) mit Persönlichkeit! Charaktere, die für unsere gemeinsamen Ziele einstehen und sich füreinander stark machen, während sie gleichzeitig überzeugende Lösungen für unsere Kunden finden. Wenn Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber also scheinbar Unvereinbares miteinander vereinen möchten, heißen wir Sie bei HSBC herzlich willkommen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir ab sofort für die Position 

Compliance Officer (w/m/d) Schwerpunkt Sanctions


Ihr Aufgabenbereich:

  • Beratung der Geschäftsbereiche bei Fragestellungen zu Sanktionen und Embargo
  • Analyse von Geschäftsbeziehungen und Transaktionen nach Sanktionsgesichtspunkten
  • Umsetzung globaler Richtlinien der HSBC-Gruppe auf lokaler Ebene und aktive Mitarbeit bei gruppenweiten Compliance-Projekten
  • Erstellung von bereichsspezifischen Reportings und Dokumentationen
  • Unterstützung von internen Prüfungen und Umsetzung von hieraus abgeleiteten Maßnahmen
  • Erstellung und Durchführung von internen Schulungsmaßnahmen

Das bringen Sie mit:

  • Studium der Betriebswirtschaft/Rechtswissenschaften oder vergleichbares Studium mit überdurchschnittlichem Abschluss und/oder eine Bankausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Sanktionen und Außenwirtschaftsrecht / Exportkontrolle
  • Gute Kenntnisse der nationalen und internationalen Gesetze, Vorgaben und Richtlinien zu Sanktionsbestimmungen
  • Erfahrung im internationalen Bankgeschäft
  • Schnelle Auffassungsgabe, kritisches Urteilsvermögen und ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Sicheres Auftreten und hohe Sozialkompetenz sowie Freude an der Teamarbeit
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
  • Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

  • Work-Life Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns kein Fremdwort. Ob Gleitzeit, Remote working oder Teilzeit – wir bieten Ihnen verschiedene Optionen.
  • Familienfreundlichkeit: Familie und Beruf sind schwer unter einen Hut zu kriegen? Nicht bei uns! Wir bieten unter anderem Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unseren Betriebskindergärten.
  • Entwicklung: Auf der Stelle stehen bleiben war gestern! Wir bieten Ihnen Dank HSBC My Career und HSBC University die Möglichkeit sich rund um die Uhr weiterzuentwickeln und sich neue Fähigkeiten anzueignen. Zusätzlich bieten wir hilfreiche Tools für die individuelle Karriereplanung.
  • Vergünstigungen: Ob ein Firmenticket, das Company Bike, ein Betriebsrestaurant oder Rabatte über den Anbieter Corporate Benefits. Wir helfen Ihnen zu sparen.
  • Gesundheit: Wir bieten ein umfangreiches Angebot rund um das Thema Gesundheit! Ob ärztliche Check-Ups, einen Familienservice oder gemeinsame Sportgruppen. Sie haben die Wahl.

 

Wir bei HSBC Deutschland möchten, dass sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserem Hause zugehörig fühlen, fair behandelt werden und dass Meinungen gehört und berücksichtigt werden – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Familiensituation, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder ethnischer und sozialer Herkunft.


Ihr Kontakt

Wir sind gespannt darauf Sie kennenzulernen und freuen uns auf Ihre vollständige Onlinebewerbung (inklusive Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen).
Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne zur Verfügung. Unsere Kontaktdaten finden Sie untenstehend.

Sebastian Feldhoff
Head of Talent Acquisition
+49 211 910 7761

veröffentlicht:
läuft aus am

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